您好,今天帅帅来为大家解答以上的问题。丧葬假期有哪些规定，丧葬假期规定相信很多小伙伴还不知道,现在让我们一起来看看吧！

1、一至三天。

2、《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》，规定：职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，经本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的丧假。

3、国家还没有对非国有企业职工婚丧假作出具体规定，只是各地有地方规定。

4、如《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》 第4条规定“职工的直系亲属(父母、配偶、子女)死亡，可给予3天以内的丧假。

5、扩展资料根据《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》规定，婚丧假在3个工作日以内的，工资照发。

6、如《上海市企业工资支付办法》中规定，晚婚者10天婚假期间的工资、奖金按如下原则确定：（1）劳动合同有约定的，按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位相对应的工资标准确定。

7、集体合同确定的标准高于劳动合同约定标准的，按集体合同标准确定。

8、（2）劳动合同、集体合同均未约定的，可由用人单位与职工代表通过工资集体协商确定，协商结果应签订工资集体协议。

9、《职工带薪年休假条例》第四十三条用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。

10、《职工带薪年休假条例》第五条单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排职工年休假、以国家丧葬假为基础给予合理的丧葬假日期。

11、参考资料来源：百度百科-婚丧假。

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